От литейного цеха в Башкирии до станкостроительного завода в Барановичах, от военных городков по всему СССР до цеха сборки компрессоров — именно таким был географический и профессиональный маршрут династии Лежневых — Контява — Кандера. Сегодня их общий трудовой стаж на Барановичском станкостроительном заводе, филиале ЗАО «АТЛАНТ», насчитывает более 147 лет: это длинный отрезок жизни, полной взаимопонимания, поддержки и гордости за общее дело.
Светлана Контява, бухгалтер отдела бухгалтерского учета, и Сергей Контява, главный диспетчер производства компрессоров.
— Родители познакомились в 1970‑х годах на Стерлитамакском заводе строительных машин в родном городе папы. Маму и папу познакомили родители, мои бабушки и дедушки, которые сами всю жизнь проработали на том заводе. Потом, когда в семье появилась я, мама с папой ушли с предприятия и устроились в подразделение связи «Нефтегазспецстроя» в составе военной части. Вместе с военными мы колесили по городам между гарнизонами, пока не родился третий ребенок, Станислав. Родителям дали возможность выбрать квартиру в одном из городов Союза: остановились на Барановичах, которые стали для нас родным домом, — рассказала Светлана Контява.
Она добавила, что выбор был продиктован не одной только красотой развивающегося города, ведь уже тогда здесь работало перспективное предприятие — станкостроительный завод, в котором семья увидела большой потенциал для развития.
— Устроиться мне помогли родители — и словом, и делом, — вспоминает Светлана. — Предприятие всегда считалось перспективным, и попасть сюда молодой девушке оказалось нелегко. Но я настроилась решительно: готова была выполнять любую работу, лишь бы начать здесь свой карьерный путь. Все получилось: меня приняли уборщиком производственных помещений в литейное производство и, пусть работа была тяжелая, я старалась, подходила к делу ответственно. Позже ушла в декретный отпуск, а по возвращении устроилась в качестве распределителя работ производства компрессоров, где трудилась восемь лет и выросла до диспетчера, потом цикл повторился: ушла во второй декретный и вновь вернулась на новую должность. С тех пор работаю в бухгалтерии, в этом году как раз отмечаю 25 лет стажа на предприятии. Я теперь ветеран труда I степени.
Работа и быт супружеской пары Контява прочно сплелись между собой: вопросы организации производства они обсуждают даже за семейным столом.
Муж Светланы, Сергей Контява, работает на станкостроительном заводе уже 32 года. Его карьерный путь был не менее извилистым: на первом же собеседовании наниматели оценили образование и опыт специалиста и приняли его на должность диспетчера производства компрессоров. Вскоре за успехи в работе Сергея повысили до начальника производственно-распределительного бюро, а потом он работал ведущим инженером производства двигателей и штампованных деталей.
На сегодняшний день профессионал трудится в том же отделе, с которого начинал, но уже в должности главного диспетчера. В его обязанности входит полный контроль производственного процесса: от планирования до изготовления продукции, а также оперативное регулирование на всех этапах. Как признается Сергей, его работа отличается большой свободой в решениях, в то же время она очень ответственная.
— Своевременная сборка, поставки, контроль прибывающих деталей и отправляемых изделий — это все входит в пул моих обязанностей. В таком сложном процессе нужны гибкость и постоянная бдительность, чтобы в любой момент можно было произвести переналадку или скорректировать работы. Мои полномочия также позволяют менять процесс изготовления тех или иных моделей. Таким образом, свободно могу маневрировать, чтобы обеспечить выполнение заявок. Это очень интересное, но одновременно и тяжелое дело, которое подходит не каждому, — поделился Сергей Контява.
На рабочем месте главного диспетчера — награды за многолетний добросовестный труд, значительный личный вклад в развитие предприятия и участие в инновационных разработках. Сам Сергей скромно замечает, что не любит выставлять достижения напоказ, и большую часть из них хранит дома, оставляя в кабинете только самые «близкие сердцу» дипломы и кубки за спортивные достижения команды цеха, профсоюзным лидером которого он был долгое время.
— Я тогда трудилась распределителем работ в цехе № 35, а Сергей был начальником бюро цеха № 33 производства компрессоров. Цеха были смежными — их разделял один коридор.
Потом мы в составе общей команды еще участвовали в заводской спартакиаде, где выяснилось, что у нас довольно много общего. В результате уже много лет живем вместе, воспитали двоих детей, — поделилась Светлана.
Дети профессионалов, Анастасия и Илья Контява, не пошли по стопам родителей, но благодаря их поддержке нашли собственное дело. Дочь окончила Белорусский государственный университет по специальности «Международный менеджмент» и с тех пор работает в бьюти-сфере в Минске. Сын с детства увлекался изучением истории и проявлял интерес к событиям Великой Отечественной войны, состоял в клубе «Солдаты Победы» историко-культурного комплекса «Линия Сталина» и регулярно принимал участие в реконструкциях. В 2025 году окончил Минское городское кадетское училище с наградой «За служение Родине с детства» и далее планирует связать жизнь с авиацией.
— Илья всегда мечтал стать летчиком, и в этом году поступил в Военную академию на авиационный факультет по специальности «Управление воздушными судами военной авиации». Мы очень гордимся его достижениями и надеемся, что они станут хорошим началом для большого пути, — отметила мама курсанта.
— Проработка выступления требовала пристального внимания к деталям и слаженной работы. Поскольку мы представляли весь «АТЛАНТ», подготовка проходила с нашим головным преприятием.
dulevich@sb.by
Светлана Контява, бухгалтер отдела бухгалтерского учета, и Сергей Контява, главный диспетчер производства компрессоров.Судьба вела через тысячи километров
Старт династии, представителями которой сегодня являются бухгалтер отдела бухгалтерского учета Светлана Контява и ее муж Сергей, главный диспетчер производства компрессоров, был дан далеко за пределами Беларуси — в Башкирии и Таджикистане. Именно там начали свой путь ее основатели: Виктор и Ирина Лежневы.— Родители познакомились в 1970‑х годах на Стерлитамакском заводе строительных машин в родном городе папы. Маму и папу познакомили родители, мои бабушки и дедушки, которые сами всю жизнь проработали на том заводе. Потом, когда в семье появилась я, мама с папой ушли с предприятия и устроились в подразделение связи «Нефтегазспецстроя» в составе военной части. Вместе с военными мы колесили по городам между гарнизонами, пока не родился третий ребенок, Станислав. Родителям дали возможность выбрать квартиру в одном из городов Союза: остановились на Барановичах, которые стали для нас родным домом, — рассказала Светлана Контява.
Она добавила, что выбор был продиктован не одной только красотой развивающегося города, ведь уже тогда здесь работало перспективное предприятие — станкостроительный завод, в котором семья увидела большой потенциал для развития.
По родительским стопам
Виктор Лежнев устроился на предприятие в 1992 году и работал инспектором по контролю качества до 2015‑го: к сожалению, в этот год его не стало. Eго жена Ирина проработала контрольным мастером с 1993 по 2016 год, пока не ушла на заслуженный отдых. Одним из самых значительных достижений основателей династии стало то, что их дети — Светлана Контява, Станислав Лежнев и Лариса Кандера — пошли по родительским стопам. Светлана и Станислав до сих пор трудятся на Барановичском станкостроительном заводе.— Устроиться мне помогли родители — и словом, и делом, — вспоминает Светлана. — Предприятие всегда считалось перспективным, и попасть сюда молодой девушке оказалось нелегко. Но я настроилась решительно: готова была выполнять любую работу, лишь бы начать здесь свой карьерный путь. Все получилось: меня приняли уборщиком производственных помещений в литейное производство и, пусть работа была тяжелая, я старалась, подходила к делу ответственно. Позже ушла в декретный отпуск, а по возвращении устроилась в качестве распределителя работ производства компрессоров, где трудилась восемь лет и выросла до диспетчера, потом цикл повторился: ушла во второй декретный и вновь вернулась на новую должность. С тех пор работаю в бухгалтерии, в этом году как раз отмечаю 25 лет стажа на предприятии. Я теперь ветеран труда I степени.
Работа и быт супружеской пары Контява прочно сплелись между собой: вопросы организации производства они обсуждают даже за семейным столом.Муж Светланы, Сергей Контява, работает на станкостроительном заводе уже 32 года. Его карьерный путь был не менее извилистым: на первом же собеседовании наниматели оценили образование и опыт специалиста и приняли его на должность диспетчера производства компрессоров. Вскоре за успехи в работе Сергея повысили до начальника производственно-распределительного бюро, а потом он работал ведущим инженером производства двигателей и штампованных деталей.
На сегодняшний день профессионал трудится в том же отделе, с которого начинал, но уже в должности главного диспетчера. В его обязанности входит полный контроль производственного процесса: от планирования до изготовления продукции, а также оперативное регулирование на всех этапах. Как признается Сергей, его работа отличается большой свободой в решениях, в то же время она очень ответственная.
— Своевременная сборка, поставки, контроль прибывающих деталей и отправляемых изделий — это все входит в пул моих обязанностей. В таком сложном процессе нужны гибкость и постоянная бдительность, чтобы в любой момент можно было произвести переналадку или скорректировать работы. Мои полномочия также позволяют менять процесс изготовления тех или иных моделей. Таким образом, свободно могу маневрировать, чтобы обеспечить выполнение заявок. Это очень интересное, но одновременно и тяжелое дело, которое подходит не каждому, — поделился Сергей Контява.
На рабочем месте главного диспетчера — награды за многолетний добросовестный труд, значительный личный вклад в развитие предприятия и участие в инновационных разработках. Сам Сергей скромно замечает, что не любит выставлять достижения напоказ, и большую часть из них хранит дома, оставляя в кабинете только самые «близкие сердцу» дипломы и кубки за спортивные достижения команды цеха, профсоюзным лидером которого он был долгое время.
Не с первого взгляда, а с первого спора
Знакомство супружеской пары заслуживает особого внимания: история началась с жаркого спора на рабочем месте.— Я тогда трудилась распределителем работ в цехе № 35, а Сергей был начальником бюро цеха № 33 производства компрессоров. Цеха были смежными — их разделял один коридор.
В один день на производстве сложилась сложная ситуация, когда нам не передали детали для сборочного участка. Хоть самой ложись на ленту, но компрессоры нужно было изготовить — и я пошла разбираться к начальнику. Так и познакомились.
Потом мы в составе общей команды еще участвовали в заводской спартакиаде, где выяснилось, что у нас довольно много общего. В результате уже много лет живем вместе, воспитали двоих детей, — поделилась Светлана.
Дети профессионалов, Анастасия и Илья Контява, не пошли по стопам родителей, но благодаря их поддержке нашли собственное дело. Дочь окончила Белорусский государственный университет по специальности «Международный менеджмент» и с тех пор работает в бьюти-сфере в Минске. Сын с детства увлекался изучением истории и проявлял интерес к событиям Великой Отечественной войны, состоял в клубе «Солдаты Победы» историко-культурного комплекса «Линия Сталина» и регулярно принимал участие в реконструкциях. В 2025 году окончил Минское городское кадетское училище с наградой «За служение Родине с детства» и далее планирует связать жизнь с авиацией.
— Илья всегда мечтал стать летчиком, и в этом году поступил в Военную академию на авиационный факультет по специальности «Управление воздушными судами военной авиации». Мы очень гордимся его достижениями и надеемся, что они станут хорошим началом для большого пути, — отметила мама курсанта.
Впечатления останутся навсегда
О конкурсе «Трудовые династии — 2025» сотрудница отдела бухгалтерского учета рассказывает с нескрываемым восторгом. Готовились, отмечает Светлана, заранее и с полной отдачей.— Проработка выступления требовала пристального внимания к деталям и слаженной работы. Поскольку мы представляли весь «АТЛАНТ», подготовка проходила с нашим головным преприятием.
Поддержка в организации со руководства была большой и очень ценной. По итогу, как мне кажется, все сложилось просто прекрасно: выступление получилось теплым, даже нежным, мы смогли передать заботу и искренность, царящую в семье. Эмоции от конкурса, гордость за нашу семейную историю, за наше предприятие и за то, что нам доверили такую ответственную возможность, — это останется со мной на всю жизнь, — уверена Светлана Контява.
dulevich@sb.by
