— Контрактная форма найма одинакова для всех категорий граждан, — рассказывает пресс-секретарь Министерства труда и социальной защиты Галина Трофименко. — Контракт заключается в письменной форме в двух экземплярах (по одному для каждой из сторон) на минимальный срок не менее одного года. Максимальный срок для срочных трудовых договоров составляет не более пяти лет. В пределах указанных сроков работник и наниматель по соглашению сторон могут определять любую продолжительность срока действия контракта как при его заключении, так и при продлении. Но на срок менее года контракт продлевается исключительно с письменного согласия работника. Продление контракта проводится также по соглашению сторон. Руководитель может не продлить действие контракта, например, если работник допускает нарушения трудовой и исполнительской дисциплины. Аналогичное решение о прекращении трудовых отношений вправе принять и работник. О таком своем решении каждая из сторон обязана уведомить другую сторону письменно не позднее чем за две недели до истечения срока контракта. При этом коллективным договором, действующим у нанимателя, могут предусматриваться и другие сроки уведомления, к примеру, за месяц.
Отмечу, наниматель не имеет права отказать в продлении контракта за два года до выхода на пенсию работникам предпенсионного возраста (женщины — 53 года, мужчины — 58 лет), которые выполняют свою работу добросовестно и не допускают нарушений дисциплины.
Если руководство не соблюдает законодательство, любой человек вправе обратиться в суд. Анализ деятельности общих судов по рассмотрению гражданских дел о восстановлении на работе, проводимый Министерством юстиции Республики Беларусь, показал: за три года (2005—2007 гг.) было рассмотрено 3261 дело о восстановлении на работе и восстановлены 1019 человек, то есть каждый третий, обратившийся в суд.
— Мне 41 год. О заслуженном отдыхе, наверное, задумываться еще рано, но в последнее время стала замечать за собой, что “пенсионные” вопросы волнуют меня куда больше, чем раньше. Недавно услышала по телевизору, что пенсионный возраст собираются увеличивать. Насколько это правда и чем это вызвано? Заранее спасибо за ответ.
Ольга Ивановна, г.Логойск
— Действительно, вопрос о повышении пенсионного возраста сейчас активно обсуждается экспертами. Начальник отдела развития пенсионной системы Министерства труда и социальной защиты Татьяна Погонышева заметила, что доля трудоспособного населения Беларуси на начало прошлого года составляла 62,4 процента, однако уже в этом году прирост лиц трудоспособного возраста будет снижаться. Зато количество людей пенсионного возраста станет расти. Это может привести к ухудшению состояния пенсионной системы, поскольку финансирование пенсий осуществляется за счет текущих отчислений работающей части населения. В такой ситуации видятся два выхода: увеличение налогов для работающих граждан либо изменение пенсионного возраста в сторону увеличения. Но пока вопрос остается открытым для дискуссий.
