Вагончик тронулся...

Не так давно в редакцию пришло не совсем обычное письмо. В подписи значилось: «Рабочие предприятия», — что, впрочем, встречается не так уж редко. А вот содержание обращения выпадало из общего ряда жалоб. Суть сводилась примерно к следующему: наше предприятие хотят купить частники. Мы, работники, категорически против. У нас все хорошо, нам хозяева не нужны...

Задумалась: что значат для автора письма и его возможных единомышленников такие понятия и выражения, как «новые хозяева», «нас хотят продать», «справедливость»? Скажем, «справедливо» — это когда все участники взаимоотношений максимально честны друг с другом, работают с полной самоотдачей, настроены на общий позитив. Или когда «не надо мной командовать» — реакция на любое слово начальства. В том числе — указание на трудовую недобросовестность...

Вопрос, по–моему, не праздный: сегодня акционируется не одно предприятие, и далеко не везде контрольный пакет принадлежит или будет принадлежать государству или трудовому коллективу. Вполне реально появление и самого настоящего, единоличного хозяина, с его неотъемлемым правом принимать решения и распоряжаться. Иное мироустроение неизбежно приходит на смену тому, с которым многие из нас не только сжились, но и родились.

Умозрительно понять происходящее — не так и сложно, но вот принять... Принять — значит изменить свою жизнь, изменить самого себя. Однако есть вещи, не поддающиеся стремительной переделке. Да и нестремительной тоже. Например, психология, менталитет поколения. «Мы — хозяева фабрик и заводов» — с молоком матери впитано недавними советскими гражданами. Относиться к выпестованной десятилетиями убежденности можно по–разному: один скажет — да будет так во веки веков, аминь, другой — криво усмехнется. И каждый в доказательство предъявит обществу свою правду. Потому что грань между принципиальной борьбой «за права трудящихся» и желанием сохранить пусть себе и небогатый, но спокойный и безответственный образ жизни преодолевается очень легко — как неохраняемая граница, разделяющая соседние, но совершенно разные по устройству государства.

Как же тяжело перестраивается социальное сознание человека! Сужу в том числе и по себе. Ладно еще когда процесс движется постепенно, эволюционно. А если над головой «шашкой машут»? Попробуй–ка быстро и правильно сориентироваться в предлагаемой новой, незнакомой системе координат. Тем более когда вчера еще все были равны, почти братья и сестры, а сегодня «брат» вдруг становится хозяином, а ты у него работником. Где тут не взыграть эмоциям...

И все–таки выигрывает тот, кто сумеет быстрее обуздать чувства, трезво оценить ситуацию и открывающиеся возможности. А таких немало: только индивидуальных предпринимателей в стране примерно 200 тысяч.

Иначе... Вагон со станции ушел, а пассажир, который должен был в нем благополучно уехать, остался стоять на перроне. При этом обвиняя поезд в том, что тот не захотел ждать, пока он допьет в станционном буфете пиво.