Как быть, если начальство вот уже второй год не пускает вас в отпуск или заставляет выходить на работу даже с температурой? Куда обращаться молодому специалисту, которому не предоставили в чужом городе свой угол или дают работу не по профилю?
Уж не знаем, как обстоят дела у представителей других профессий, но белорусские педагоги давно уяснили: любую проблему возьмет на себя профсоюз. О том, какие вопросы приходилось решать Белорусскому профессиональному союзу образования и науки в прошлом году, говорили на коллегии Министерства образования.
Одна из самых животрепещущих тем – жилье для молодых специалистов, причем в некоторых районах ситуация порой доходит до абсурда. «В этом году у нас был такой случай: в сельскую местность распределили молодую семейную пару, и поселили ее в жуткую лачугу, – рассказал заместитель министра образования Казимир Фарино. – это время в соседствующем с деревней агрогородке пустовало пять домов – просторных, светлых. Вопрос снялся одним звонком местным ЄAaтям, но остается лишь догадываться, почему они не могли решить проблему сами».
Нехватка жилья, небольшая, по сравнению с заводскими рабочими такой же категории, заработная плата – все это не может не сказываться на количестве желающих связать свою жизнь с педагогикой. Казимир Степанович выразил серьезную обеспокоенность тем, что в школах не хватает учителей математики, физики, информатики, а специалисты-дошкольники и вовсе в дефиците – в одном только Минске 441 вакансия.
Словом, на будущий год у профсоюза намечается огромная работа – повышать престиж профессии, привлекать к преподаванию молодежь. Впрочем, многое сделано уже сейчас: к примеру, за последние полгода у учителей существенно выросла зарплата, что, безусловно, не может не радовать.
Виктория КРУПЕНЬКОВА, «ЗН»
