Петришенко посетил Славгородский район, где ознакомился с учреждениями социальной сферы

Точки для устойчивого роста

Социальная сфера районов не должна уступать уровню областных центров. От этого зависит комфорт жителей. Вчера с работой некоторых социальных объектов Славгородского района ­ознакомился заместитель Премьер-министра Игорь Петришенко. Он побывал в средней школе № 1, самой большой в райцентре, посетил Славгородскую центральную районную больницу, где в прошлом году прошел капитальный ремонт. Кроме того, заместитель Премьер-министра провел прием граждан: вопросы от жителей райцентра также касались развития социальной сферы.

Игорь Петришенко во время личного приема граждан.

Кадры в кадре

Тема закрепления кадров, стимулирования молодых специалистов стала центральной на приеме граждан в Славгородском райисполкоме, который провел Игорь Петришенко. Жительница райцентра подняла актуальную для района тему. Она работает в сфере социальной защиты и по роду деятельности сталкивается с вопросом восполнения кадров. Просит внести изменения в постановление Совета Министров от 30 ноября 1998 года № 1842, регулирующее трудовые отношения в части контрактной формы найма с работниками разных категорий, которые прибывают в районы, подвергшиеся радиоактивному загрязнению в результате аварии на Чернобыльской АЭС. Данное постановление действует с 1998 года, в него периодически вносились дополнения — список пополняли специалисты сельского хозяйства, специализированных учебно-спортивных учреждений и ряд других. Заявительница предлагает добавить в существующий перечень работников дорожной и строительной отраслей, а также социальной сферы, чтобы и они получали компенсационные доплаты. Это привлечет кадры в район, популяризирует данные специальности, будет иметь положительный социальный эффект.

Игорь Петришенко поручил руководству Могилевского обл­исполкома еще раз детально и предметно рассмотреть данный вопрос, изучить кадровую ситуацию в районах, пострадавших от аварии на Чернобыльской АЭС. Ведь помимо компенсационных выплат данное постановление предусматривает и контрактную форму найма. А это более жесткая форма трудовых отношений. В целом на региональном уровне, отметил Игорь Петришенко, должны быть созданы условия для закрепления молодых специалистов:

— Мы детально обсудили ту нормативно-правовую базу, которая принималась несколько лет назад. Тогда были одни условия для молодых кадров, теперь жизнь пошла вперед. Поэтому мы определили, как нам подготовить предложения. И ждем этих предложений от районного и областного уровней. Затем будем смотреть и анализировать на уровне Правительства, как нам дальше совершенствовать стимулирующие факторы для того, чтобы создать еще более выгодные условия, позволяющие молодым специалистам приходить, эффективно работать, закрепляться и пускать корни именно в Славгороде и других подобных районных центрах. Тем более с учетом того, что это зона, подвергшаяся радиоактивному загрязнению.

Возможности для всестороннего развития

В средней школе № 1, которую посетил после приема граждан Игорь Петришенко, был рассмотрен целый комплекс вопросов, касающихся комфортных условий обучения. Материально-техническая база, питание, возможности для всестороннего развития — всему этому должно уделяться пристальное внимание в учреждениях образования. Средняя школа № 1 в Славгороде — самая большая в райцентре: здесь обучается более 800 учащихся. Как подчеркнул ее директор Игорь Ковалев, школа оборудована всем необходимым, чтобы обеспечивать качественный учебный процесс:

— У нас шесть мультибордов и пять интерактивных досок, современные кабинеты информатики. В прошлом учебном году оборудовали кабинет биологии.

Игорь Петришенко обратил внимание, что ребята интересуются комплектами по робототехнике:

— Нужно более активно проводить работу, чтобы стимулировать творческие и инженерные способности наших ребят. Ведь они могут проходить обучение в Национальном детском технопарке. Пока один ученик из сельской школы района прошел такое обучение. Директору школы высказали пожелание, чтобы он развивал это направление, чтобы как можно больше ребят демонстрировали свои инженерные способности, могли развиваться и определять, куда им дальше идти учиться.

Заместитель Премьер-министра ознакомился с организацией питания в школе. Пока здесь идет дооснащение оборудования по новым параметрам.

— Видим, что ребята с удовольствием едят то, что готовят им повара. Мне кажется, мы на верном пути. И дальше будем совершенствовать это направление, чтобы ребята могли хорошо учиться, а мы будем их качественно, калорийно и полезно кормить, прививать любовь к правильному питанию. Чтобы в меню были только полезные и нужные блюда, — заключил Игорь Петришенко.

Дооснащение продолжается

Задачи, поставленные Главой государства по устранению недостатков в сфере здравоохранения, выполняются. В том числе и в вопросах дооснащения больниц районного звена. Такое мнение высказал заместитель Премьер-министра во время посещения Славгородской центральной районной больницы:

— Сейчас осуществляется дозакупка определенного оборудования. Мне кажется, что это учреждение здравоохранения будет приведено к тем параметрам, которые соответствуют нашим нормативно-правовым предписаниям. Мы видим капитально отремонтированное здание — Славгородскую районную больницу. Осуществляется ее дооснащение необходимым медицинским оборудованием для того, чтобы и диагностические, и ряд других процедур проводить при полном техническом оснащении. Таким образом люди будут в полной мере обеспечены квалифицированной медицинской помощью на уровне районного звена.

К слову, в первом полугодии за счет средств республиканского бюджета для учреждений района приобретены аппарат УЗИ, офтальмоскоп и рабочее место врача-офтальмолога, анализатор глюкозы и лактата, дефибриллятор, видеоэндоскопическая система — на сумму более 410 тысяч рублей. Также из местного бюджета выделены средства на доукомплектование ФАПов и АВОПов ЭКГ, тонометрами и другими приборами, на приобретение оборудования для оснащения отделения скорой медицинской помощи.

Игорь Петришенко обратил внимание, что в Славгородской ЦРБ созданы необходимые условия и по уровню материального стимулирования, и по уровню ­оснащенности рабочих мест. Медикам выделяются арендное жилье, общежития.

bizyk@sb.by

Фото БЕЛТА
Полная перепечатка текста и фотографий запрещена. Частичное цитирование разрешено при наличии гиперссылки.
Заметили ошибку? Пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter