Малый бизнес сегодня находится в центре интересов современного общества, затрагивает жизнь каждого из нас. Без продукции и услуг частных предпринимателей нам действительно уже не обойтись.
Практика показывает, что и молодежь не прочь заниматься бизнесом, однако четкого п.jpg)
редставления о том, что, собственно, это такое – делать свой бизнес, не говоря уже о каких-либо начальных навыках его ведения, у молодых людей, конечно же, нет. Единственная цель, которую многие преследуют, - получение прибыли.
Результат в таких случаях предугадать несложно. И хорошо, если все заканчивается лишь разочарованием. Чтобы этого не случилось, важно поддержать начинающего молодого бизнесмена, помочь ему преодолеть некоторые барьеры и необоснованные риски. Этим и занимается первый в Беларуси молодежный бизнес-инкубатор, созданный на базе Минского КУП «Молодежная социальная служба».
«Детский садик» в бизнесе
- Сегодня этот проект работает на начальной стадии – такой своеобразный «детский садик» в бизнесе, - рассказывает генеральный директор Минского КУП «Молодежная социальная служба» Римма Епур. - В конце минувшего года мы приступили к набору молодых людей в наш бизнес-инкубатор.
Что реально он даст молодым предпринимателям? Прежде всего, научит снижать затраты, уменьшить риски, с которыми начинающий бизнесмен может столкнуться. А так как бизнес – это деньги, то их нужно уметь считать. Этому мы научим на семинарах и тренингах, покажем на практике. Работать инкубатор будет в двух формах. Первая - так называемые «горячие столы» (их будет 12), когда студентам, желающим попробовать свои силы в собственном бизнесе (как правило, по оказанию различных услуг населению), будут предоставляться столы с оргтехникой, где в свободное от учебы время они и займутся его организацией. Если у студента занятия в вузе, заказы от клиентов будет принимать администратор.
олодым предпринимателям мы также будем предоставлять юридический адрес для регистрации предприятия, услуги бухгалтера, продвигать их продукт, организуя рекламные кампании. Таким образом, оказывая эти услуги, мы даем молодым людям возможность сконцентрироваться на самой деятельности. Для них это гораздо менее затратно, нежели все организовывать самим. Такая поддержка будет действовать в течение года.
Вторая форма работы бизнес-инкубатора - сдача в аренду начинающим бизнесменам небольших офисов (около 5 кв. м) и помощь в создании коммерческих предприятий. Мы планируем создать около 30 предприятий, которые не только не будут конкурировать между соб
ой, но на начальном этапе еще и станут друг для друга потенциальными заказчиками. На базе бизнес-инкубатора они будут работать от трех до пяти лет.
По словам Риммы Епур, главная цель проекта – не просто проконсультировать и трудоустроить молодых людей, но и развить те навыки и способности, которые у них есть. Помочь молодежи в становлении частного бизнеса.
Как попасть в бизнес-инкубатор
Одно из условий размещения в бизнес-инкубаторе - ограничение в возрасте. Сюда принимается молодежь до 31 года включительно, а если это частное предприятие, то оно должно быть недавно созданным (т.е. существовать до года). Прием заявок от будущих предпринимателей уже начался. Еще до начала конкурса идей с молодыми людьми работают консультанты. Они помогают оценить коммерческий риск, скорректировать идею и составить технико-экономическое обоснование ее актуальности и рентабельности. Если слишком высок порог риска и понятно, что человек не готов заниматься тем, о чем он заявляет, ему об этом так прямо и скажут.
- Желающих попасть в наш бизнес-инкубатор очень много. Однако это не означает, что сюда попадут все, - отмечает Римма Епур. - Желание зарабатывать деньги, конечно, похвально, но это не самое главное. Главное в том, что когда ты становишься руководителем, отвечаешь за все и за всех. При консультировании мы делаем на этом обязательный акцент. Ведь когда человек самостоятельно идет в бизнес, он не всегда отдает себе отчет в том, что, кроме получения прибыли, у него еще могут быть и убытки. Сначала ему придется трудиться только для того, чтобы «нарабатывать» клиентов, заявить о себе как о надежном партнере. А заработанных денег иногда хватает только на то, чтобы расплатиться за аренду, телефон, рекламу, выплатить зарплату сотрудникам. И даже при хорошо составленном бизнес-плане не всегда все получается и порой приходится сворачивать бизнес. Если у нашего подопечного что-то не получится – он не останется один на один со своей проблемой. Ему не надо будет увольнять сотрудников, нести обязательства перед ними и государством. Он просто закрывает свое предприятие - и на это место садится другой человек. Многие молодые люди, обращающиеся к нам, даже и не подозревают обо всем этом.
Согласно статистике в мире только 10 процентов людей могут идти вперед, развиваться и отвечать за других людей, остальные же являются у них работниками. Например, в Европе в бизнес-инкубаторах за аренду никто ничего не платит. Там просто отдают молодежи помещение - и занимайте вы там сами 
себя, только платите налоги. Когда я говорю об этой модели у нас, мне отвечают: «Зачем такой бизнес, который не платит аренду? Дают – инвалиду, а бизнесмен должен сам отдать от своего заработанного, потому что нет ничего бесплатного». Поэтому говорить о бизнес-инкубаторе как о месте, где каждый желающий сможет создать свой бизнес, неправильно. Прежде всего – это ответственность. Только хороший руководитель может получить прибыль, а не каждый желающий.
По словам руководителя КУП «Молодежная социальная служба», молодые люди, которые обращаются в бизнес-инкубатор, планируют реализовать свои бизнес-идеи в основном в сфере услуг, а также в строительстве и производстве стройматериалов. Решение о приеме в бизнес-инкубатор принимает его совет.
- Бизнес-инкубатор как форма молодежного предпринимательства, конечно же, будет совершенствоваться. Но уже сегодня очевидно, что мы на правильном пути. Много талантливых ребят, не только горожан, но и приехавших из села учиться в Минск, уже со второго курса готовы зарегистрировать свое предприятие, чем-то заниматься, приносить пользу себе и обществу, но у них нет пока такой возможности. Поэтому со временем таких «горячих столов», которые мы создаем, будет гораздо больше. Потребность в них очень высока. Но для начала мы должны показать результат.
Для тех, кто не в курсе!
На базе столичного КУП «Молодежная социальная служба» не так давно создан Центр по содействию занятости молодежи и развитию молодежного предпринимательства. Молодым людям в возрасте до 31 года здесь бесплатно оказывают консультативные и образовательные услуги, проводят бесплатные тренинги и обучающие семинары, оказывают помощь в поиске работы, проводят консультации по трудоустройству и найму, по трудовому законодательству, вопросам предпринимательства, т.е. дается возможность дополнительного образования. Желающим открыть свое дело объясняют, как можно реализовать идею, и насколько она на сегодняшний день актуальна. С этого года в Центре будет проводиться широкий спектр различных тренингов и семинаров, касающихся повышения конкурентоспособности молодежи на рынке и повышения профессионального уровня в сфере бизнеса. Запись уже ведется.
- У ребят, которые к нам приходят, очень высокий потенциал, - говорит руководитель Центра занятости и предпринимательства Ирина Скорина. - Им хочется реализовать себя. Они – находка для потенциальных работодателей, ищущих молодых, талантливых, перспективных сотрудников (начиная от офисного персонала и заканчивая рабочими специальностями).
С ноября прошлого года в центр за консультациями обратилось более 200 человек, трудоустроено более 50.
Телефоны для справок (017) 294-64-63, 294-50-32. Можно прийти лично. Молодежная социальная служба расположена по адресу: ул. Чапаева, 3.
Людмила ШЕСТОКОВИЧ, фото Антона ТУМАРА, «ЗН»
