В первые месяцы 2012 года у кабинета отдела кадров филиала Жлобинская ПМК-71 РУП «Калинковичиводстрой» едва ли не каждый рабочий день собиралась очередь из желающих уволиться.
— Людей сманивали разного рода «зазывалы», публикующие объявления с приглашениями на работу в Россию и обещаниями высоких заработков, — рассказывает председатель профкома предприятия Сергей Михайлович Остриков. — Но нужны там в первую очередь квалифицированные рабочие строительных профессий, механизаторы, водители…
И все же за зиму—весну у нас уволилось почти 150 человек. С мечтой о длинном рубле они отправились на стройки в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и даже за Урал. Только желанного обогащения не получили.
И ранее уволившиеся в массовом порядке стали возвращаться назад и просить о приеме на работу. К примеру, только за август мы приняли 30 человек, на очереди — рассмотрение еще более десятка новых заявлений. И за каждым — своя история, как правило, невеселая. Вот, например, работал у нас водитель. И вдруг решил стать дальнобойщиком. Но с работодателями ему не везло. Помыкался он и снова к нам. Говорит: «На любой машине буду работать, подменным водителем пойду. Только возьмите обратно. Семью кормить надо…»
Жаль, что люди добровольно устраивают себе подобные испытания. Считаю, что человек должен объективно оценивать экономическую ситуацию в стране, добросовестно трудиться. Тогда тебя будут ценить, уважать и платить достойную зарплату. Кстати, она у нас за восемь месяцев составила 4,4 млн. руб. А у рабочих основных профессий значительно выше.
