У каждой МТФ – своя зима

При посещении животноводов рассматривались вопросы охраны и оплаты труда, графики работы операторов машинного доения коров, обеспеченность санитарно-бытовыми помещениями, средствами индивидуальной защиты, состояние оборудования и освещение помещений. И что же выяснилось?

В рамках акции «Зима на ферме» сотрудники Минского горкома работников агропромышленного комплекса побывали во всех пяти подведомственных филиалах.

При посещении животноводов рассматривались вопросы охраны и оплаты труда, графики работы операторов машинного доения коров, обеспеченность санитарно-бытовыми помещениями, средствами индивидуальной защиты, состояние оборудования и освещение помещений. И что же выяснилось?

Спецодеждой обеспечены все работники ферм. Но ее стирка централизованно осуществляется только в кооперативе «Острошицы» ОАО «Минский комбинат хлебопродуктов». На молочно-товарной ферме «Заболотье» сельхозфилиала «ЮНИК-АГРО» ОАО «Гормолзавод № 2» людям не выделили электрочайника.

Взять бы им в качестве примера сельхозпредприятие КУП «Гормолзавод № 1», где все эти вопросы решены. Более того, для животноводов организовано двухразовое горячее питание за 50 процентов его стоимости в счет заработной платы. Подвоз на работу производится транспортом хозяйства.

На многих фермах сельхозфилиалов отсутствуют умывальники, туалеты. Выявлены нарушения при освещении животноводческих помещений и территорий, зачастую используются лампы накаливания без защитных колпаков.

На МТФ «Заболотье» сельхозпредприятия «ЮНИК-АГРО», ОАО «Гормолзавод № 2», МТФ «Блужа-7» и «Блужа-2» сельхозпредприятия «Красный май» ОАО «Минский завод игристых вин» инструктажи по технике безопасности проводятся без учета профессий работников.

Список выявленных нарушений можно продолжить. На местах выданы рекомендации по их устранению.

Петр КАВУНОВ, «БН»

Заметили ошибку? Пожалуйста, выделите её и нажмите Ctrl+Enter