Таким мнением с корреспондентом sb.by поделилась Оксана Геращенко, председатель Белорусского профсоюза работников торговли, потребительской кооперации и предпринимательства.
Фото из личного архива
В День труда Оксана Геращенко рассказала, что отраслевой профсоюз сегодня объединяет более 140 тысяч человек. Это работники предприятий, студенты, пенсионеры, ветераны труда.
– В нашем составе 1677 профсоюзных первичек. Только за последние четыре года к нам присоединились около 5,5 тыс. работников отрасли. Создано 977 первичных организаций, большинство из которых – частники. Это говорит о том, что доверие к профсоюзу возрастает, люди видят реальную профсоюзную поддержку прежде всего по защите своих социально-трудовых прав, – рассказала Оксана Геращенко.
По ее словам, создание профорганизаций, в том числе на предприятиях частного бизнеса гарантирует каждому члену профсоюза помощь и поддержку:
– Каждый на работе должен чувствовать себя защищенно. И эту защиту предоставляет профсоюз. Ведь при устройстве на работу работнику могут предложить компенсацию аренды жилья, оплату занятий в спортзале и дополнительный отпуск. Но эти условия не закреплены в трудовом договоре, поэтому начальник может передумать, отказаться от их исполнения, ссылаясь на разные причины. Чтобы избежать таких ситуаций существует коллективный договор, который регулирует вопросы отношений нанимателя и работников. А контролирует исполнение всех закрепленных норм в документе – профсоюз. Сегодня в отрасли действует более 580 коллективных договоров.
Руководитель отраслевого профсоюза напомнила, что эффективным инструментом работы является общественный контроль соблюдения законодательства о труде:
– В 2023 году нашими юристами выявлено более 900 нарушений трудового законодательства. Все они своевременно были устранены. Работникам возвращено более 172 тыс. рублей незаконно удержанных или невыплаченных нанимателями.
Еще одно важное направление работы профсоюза работников торговли, потребительской кооперации и предпринимательства – охрана труда. В прошлом году технические инспекторы работали в составе 16 рейдовых групп ФПБ, в тесном контакте с технической службой Белкоопсоюза. В прошлом году проведено свыше 500 проверок и мониторингов, нанимателям выдано более 460 представлений и рекомендаций на устранение выявленных нарушений. Приостанавливалась работа 53 единиц производственного оборудования и техники.
Оксана Геращенко также напомнила, что вместе с социальными партнерами профсоюз работает над реализацией комплекса мер по привлечению квалифицированных, работоспособных кадров и их закреплению на местах:
– Например, в прошлом году в системе потребкооперации был принят документ, который предусматривает компенсацию проезда продавцам до места работы в сельскую местность на личном и общественном транспорте, компенсацию найма жилья продавцам на селе в размере 100 %, в городе 50 %, единовременную выплату до 50 базовых величин молодым специалистам, в том числе по рабочим специальностям, при заключении контракта на период, превышающий пятилетний срок отработки.
В профсоюзных организациях всех уровней значительное внимание уделяется обеспечению полноценного правового и социального статуса молодых специалистов, созданию условий и гарантий для их самореализации, содействию развития молодежных инициатив:
– В общей численности членов отраслевого профсоюза молодые люди составляют пятую часть. Кроме того, на профсоюзном обслуживании находится 12 учебных заведений отрасли. Это торгово-экономический университет потребительской кооперации и 11 колледжей. В них обучается порядка 6 тыс. человек. А это потенциальные работники отрасли. И как показывает практика профсоюз для них, прежде всего социальный партнер, в том числе в вопросах ведения бизнеса.
