Некогда градообразующая «лампочка» в последние годы сдала позиции. С 2018 года объемы производства упали более чем в три раза, сокращена численность работников. Периодически предприятие работает в режиме неполного рабочего времени. С 2018 года на заводе введено прямое управление холдинга «Горизонт», принимаются меры по стабилизации ситуации.
Павел Утюпин рассказал, что совместно с облисполкомом, с профсоюзами создана определенная программа действий дополнительно к тому, что делается «Горизонтом»:
— Сегодня у предприятия новый руководитель. Начали разбираться с бухгалтерией, складами, увидели, что часть продукции лежит неизвестно с каких времен по завышенным ценам. Понадобилось переоценить исходя из реалий рынка. Была проблема по оборотным средствам. Оказали поддержку со стороны Министерства промышленности, от управляющей компании, это позволило раскрутиться. Увеличены объемы производства. В 2020 году планируем дальше увеличивать. В итоге — добавленная стоимость, заработная плата. Ситуация стабилизировалась. Теперь стоит задача переломить структуру производства. В прошлые годы производилась лампа общего назначения. Но мир уже живет по другим технологиям. Запустили новое производство. Увидели конкурентоспособность продукции. Новые линии загружены на сто процентов. Есть необходимость установки дополнительных линий, замены старого оборудования, сейчас отрабатывается экономическая модель. Нужно также решать проблему больших долгов. Перед банками, перед бюджетом. Были сокращения, сейчас возникла потребность в наборе работников.
Глава ФПБ Михаил Орда в свою очередь отметил, что профсоюзы отслеживают ситуацию с занятостью на всех проблемных предприятиях:
— Мы подключаемся, поскольку одно из важнейших направлений деятельности — занятость, заработная плата, цены. Брестский электроламповый завод испытывает сегодня большой дефицит и финансовых, и оборотных средств, нестабильность сказывается на зарплате. Она здесь 400—500 рублей. Страдают люди. А социальные стандарты должны выполняться, экономить на людях нельзя.
