Epílogo a la reunión dedicada a los temas del actual desarrollo del país

Dirección de acciones específicas

Epílogo a la reunión dedicada a los temas del actual desarrollo del país


El leitmotiv de la reunión es que no habrá el cambio radical. Sólo la mejora de lo que ya hemos hecho. Al mismo tiempo deben crecer los requisitos para el Gobierno, los jefes de las regiones y todos los órganos del poder. El principal objetivo es aumentar el bienestar de la gente. Y el progreso debe ser perceptible ya el próximo año.


Art: Oleg Karpovich

El mandatario belaruso, Alexandr Lukashenko, recordó que en la víspera de las recientes elecciones presidenciales fue formado un gobierno con el fin de que la sociedad viera, con quien trabajaría si sería elegido. Claro que pueden suceder algunos cambios, si alguien no ha podido demostrar la capacidad de cumplir con su función. Pero lo más importante es la visión de perspectiva. Se inicia un nuevo período de cinco años. No sólo en un sentido cronológico, sino también en principio nuevo. Por lo tanto, cada persona responsable debe tener un profundo conocimiento de esta tesis.

El presidente pone la tarea:

— Cada funcionario de alto nivel –que quiere trabajar en el nuevo período de cinco años– debe demostrar su capacidad de poder gestionar. Lo que es especialmente cierto para el Gobierno, la Administración Presidencial y el Consejo de Seguridad, así como para todas las estructuras de poder de Estado. No será posible trabajar al modo antiguo y no sólo porque el tiempo exige de nosotros algunos cambios. De todas maneras voy a exigirlo yo. Prestaré una especial atención no sólo a los miembros del Gobierno, sino a los gobernadores de las provincias. Pues de los avances en el sector económico depende la soberanía y la seguridad de nuestro país. A su vez, a los temas económicos en nuestro país se dedican el Gobierno, los gobernadores y las estructuras subordinadas a los mismos.

El presidente pidió a los reunidos que le presentaran planes de acciones específicas. La población espera que el actual Gobierno, una vez al obtener apoyo en las elecciones, sepa cómo haga falta trabajar para aumentar el nivel de su vida. En relación con eso Alexandr Lukashenko señaló lo siguiente:

— La sociedad tiene una masa crítica de las expectativas. Y tenemos que hacer todo lo posible para cumplir con esas expectativas.

Hoy es el mejor momento para trabajar con eficacia, señaló el mandatario belaruso. El problema de los altos precios de la energía y las materias primas es irrelevante. Son más baratos que nunca. El resto ya lo tenemos. Se trata de las tecnologías y los profesionales bien competentes.

Últimamente hablamos mucho acerca de las reformas. En este caso, la posición del Gobierno sigue siendo la misma: no debe ser cambiado todo. Sólo necesitamos mejorar lo que ya hemos hecho. No planeamos tomar medidas poco aceptadas.

Se conocen los requisitos básicos para los dirigentes de todos los niveles. Alexandr Lukashenko en muchas ocasiones habló de ello. En primer lugar, se trata de la disciplina ejecutiva. Si algunas estructuras necesitan ser optimizadas, esto también debe ser reflejado en los planes de los dirigentes. Hace falta también buscar recursos para incrementar salarios. El objetivo:

— Los salarios –que actualmente hay en el país– deben ser aumentados al final del próximo año. Es la tarea más importante para cumplir.

El presidente dijo abiertamente a los participantes de la reunión que les esperara un trabajo duro y específico y que ellos no debieran esconderse detrás de alguien:

— Se abre una nueva página en el desarrollo de nuestro país, y juntos tenemos que abrirla: con honestidad, integridad, dignidad y responsabilidad. En un futuro próximo nos esperan pruebas bastante duras. Es necesario garantizar no sólo el desarrollo de nuestra economía, sino también la conservación de un país soberano e independiente, que hemos creado.

Vladímir Khrómov


Lo esencial de las tareas determinadas


David Rothman, director del Centro de Estudios Sociológicos y Políticos de la Universidad Nacional de Belarús:

— Resulta ser muy actual la declaración de que la sociedad ha acumulado muchas expectativas con las que es necesario cumplir y la gente está esperando un cambio para mejor. Pero la situación no es crítica, siempre hay problemas y cualquier estabilidad implica algunos cambios, tomando en consideración el paso del tiempo. Creo que el presidente tiene toda la razón cuando dice que el cambio positivo debe tener lugar con la solución de las situaciones problemáticas. En este sentido, suena muy natural una declaración que las reformas en Belarús serán llevadas a cabo solamente con el fin de mejorar todo lo que ha sido creado anteriormente.

Borís Panshin, catedrático de la Facultad de Economía de la Universidad Nacional de Belarús:

— La economía moderna y la dinámica actual de sus cambios ponen requisitos específicos para la profesionalidad del personal. Es imposible no apoyar al presidente en cuanto a este tema. De hecho todavía hay gente que ocupa cargos altos y no pueden cumplir debidamente con sus funciones. A su vez, los funcionarios en diferentes esferas de nuestra vida son promotores más importantes de la política de Estado. Hoy en día, la vida exige mucho a ellos y no es casual que su trabajo no está considerado como un simple trabajo, sino el servicio, que requiere dedicación y compromiso. Por lo tanto, la atención hacia la profesionalidad de los funcionarios es más que justificada, pues su error tiene alto costo hoy en día, en particular. La experiencia mundial demuestra que los nuevos equipos pueden proporcionar hasta el 20 por ciento de éxito, las nuevas materias primas la misma cantidad. Pero el 60 por ciento del éxito depende de la buena gestión, es decir, de la profesionalidad del personal ejecutivo.

Anatoly Akantínov, director ejecutivo del Centro para el Desarrollo Estratégico, “Sistemas de comercialización”:

— En realidad, las exportaciones es una cosa más importante para nosotros, gracias a la cual nuestra población tendrá una vida mejor. Me permito desarrollar una tesis sobre la necesidad de producir la mayor posible cantidad de productos. La cuestión no sólo en la cantidad, sino también en la calidad. Si en el campo de software hemos creado el juego, “World of Tanks”, es sólo un buen ejemplo de no sólo la cantidad, sino la calidad. Y si nos centramos, digamos, en el desarrollo del sector turístico y hacemos más atractivo nuestro país que él de los vecinos, nos van a visitar y también hablar de la calidad de los servicios ofrecidos. En general, necesitamos un nuevo enfoque en cuanto a las tecnologías avanzadas: la producción y promoción de productos en los mercados externos. Si eso para nosotros resulta ser difícil, podemos entrar en alianzas con otros países.

Andrei Rusakóvich, politólogo:

— Sin exagerar, la disciplina ejecutiva podría ser denominada un elemento clave del desarrollo. Y no se trata sólo del alto nivel de toma y ejecución de decisiones, sino también de los indicadores inferiores. En cuanto al desarrollo político de la sociedad y del país las decisiones se toman generalmente por un consenso. A su vez, en la esfera de la producción un papel clave tienen las tecnologías. En este caso la disciplina ejecutiva simplemente debe estar en el nivel adecuado. De lo contrario, estas organizaciones, entidades y empresas simplemente no serán competitivas. Lo que también se aplica al Estado en su conjunto como un sujeto de la economía global.
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